Анкета оцінювання навчального курсу

Анкета оцінювання навчального курсу з прикладами запитань про зміст, матеріали та навантаження. Зберіть думки студентів із готовим шаблоном від eSurvey.ua.

Використати цей шаблон

Анкета оцінювання навчального курсу — це короткий опитувальник, у якому студенти наприкінці семестру оцінюють дисципліну: чи відповідала складність їхнім очікуванням, чи записалися б вони знову до того самого викладача, чи порадили б курс іншим і що варто змінити. Її проводять університети й коледжі, які збирають думку студентів про кожну дисципліну, а також навчальні центри, онлайн-школи й викладачі, що ведуть власні курси. В eSurvey.ua є два готові шаблони. «Опитування для оцінки та покращення курсу» має 7 питань: 2 про профіль студента, 3 закриті з відповідями «Так» і «Ні» (у двох є ще «Можливо», а в питанні про складність є два варіанти «Ні»: курс складніший або легший, ніж очікували) та 2 відкриті; його заповнюють за 2–3 хвилини з телефону. «Опитування для оцінки курсу та викладача» має 6 питань: матрицю з 5 тверджень за п’ятибальною шкалою згоди, питання про практичні знання, загальну оцінку від «Чудово» до «Жахливо», одне відкрите питання і 2 питання про статус дисципліни та курс навчання; на нього потрібно близько 2 хвилин.

Навіщо це потрібно: оцінка курсу студентами показує, що змінити до наступного потоку, поки зміни ще можна внести в робочу програму дисципліни. Перший шаблон розділяє три речі, які в одній загальній оцінці злилися б: складність порівняно з очікуваннями (питання 4), викладача (питання 5) і загальне враження (питання 6). Другий вимірює те, на що впливає розробник курсу: цілі, обсяг і корисність матеріалів та практичні знання. Для нової дисципліни це найшвидший спосіб перевірити, чи її опис збігається з реальністю; для курсу, який читають роками, те саме опитування щосеместру показує, чи дали результат зміни. Роботу кожного викладача окремо оцінює анкета «Викладач очима студентів», а думку студентів про освітню програму загалом — опитування здобувачів освіти.

Оцінка курсу студентами: 7 питань

Так анкету бачить студент. У шаблонах слово «курс» означає і дисципліну, і рік навчання; примітки підказують, де що. В eSurvey.ua питання можна показувати по одному на сторінці, по розділах або всі разом на одній сторінці.

Хто відповідає

1.

Ваша стать

Навіщо це питання

Стать потрібна лише для порівняння: якщо частка «Так» у питанні 6 у чоловіків і жінок помітно різниться, перевірте приклади й формат групових завдань. У групі до 10 осіб питання краще вилучити.

  • Чоловіча
  • Жіноча
  • Волію не відповідати
2.

На якому курсі ви навчаєтеся?

Навіщо це питання

Показує, чи дисципліну викладають на відповідному році навчання: відповідь першокурсників «Ні, курс складніший, ніж я очікував (-ла)» у питанні 4 разом зі скаргами на складність у питанні 7 свідчить про брак базових знань. Варіанти йдуть від «П'ятий або старший курс» до першого: переставте їх за зростанням.

  • П'ятий або старший курс
  • Четвертий курс
  • Третій курс
  • Другий курс
  • Перший курс

Вибір дисципліни й очікування

3.

Чому ви записалися на цей курс?

Навіщо це питання

Відокремлює тих, хто обрав дисципліну з інтересу, від тих, кого привели кредити ЄКТС, зручний розклад чи порада старшокурсників. Згрупуйте відповіді у 3–4 причини й порівняйте частку рекомендацій (питання 6) між групами.

Ваша відповідь…
4.

Чи відповідає складність курсу вашим очікуванням?

Навіщо це питання

Розрив між очікуваною і реальною складністю — часта причина розчарування у вибірковій дисципліні. Два варіанти «Ні» одразу показують напрям: курс виявився складнішим чи легшим, ніж очікували.

  • Так
  • Ні, курс складніший, ніж я очікував (-ла)
  • Ні, курс легший, ніж я очікував (-ла)

Викладач, рекомендація і пропозиції

5.

Чи записалися б ви на інший курс цього викладача?

Навіщо це питання

Відділяє думку про викладача від думки про зміст: «Ні» тут разом із «Так» у питанні 6 означає добрий курс із проблемою у викладанні. Для навчального центру чи тренінгу замініть «викладача» на «тренера».

  • Так
  • Ні
  • Можливо
6.

Чи порекомендували б ви комусь цей курс?

Навіщо це питання

Найпростіший підсумковий показник дисципліни. Відстежуйте частку «Так» від семестру до семестру; якщо частка «Можливо» велика, студенти ще не визначилися, і причину може підказати питання 7.

  • Так
  • Ні
  • Можливо
7.

Чи можна покращити курс? Яким чином?

Навіщо це питання

Єдине питання, яке прямо підказує, що змінити до наступного потоку. Згрупуйте пропозиції за темами (матеріали, темп, практичні заняття, оцінювання) і почніть із теми, що повторюється найчастіше.

Ваша відповідь…

Викладання, матеріали й практичні знання: 6 питань

Шість питань для тих, хто хоче оцінювати кожне твердження за шкалою згоди, а не відповідями «Так» і «Ні». Для однієї групи беріть один із двох шаблонів, а не обидва: обидва запитують про курс навчання.

Викладання, цілі й матеріали

1.

Наскільки ви згодні або незгодні з наступними твердженнями?

Навіщо це питання

П’ять тверджень розділяють викладання (рядки 1 і 3), цілі (рядок 2) і матеріали (рядки 4 і 5). «Важко відповісти» стоїть посередині шкали: замініть його на «Ні згодний (-а), ні незгодний (-а)», а «Важко відповісти» перенесіть у кінець.

Абсолютно згодний (-а)Згодний (-а)Важко відповістиНезгодний (-а)Абсолютно незгодний (-а)
Викладач ефективно організував роботу на курсі.
Цілі курсу були чітко визначені.
Викладач чітко відповідав на питання.
Обсяг матеріалів курсу був обґрунтованим.
Матеріали курсу були корисними.

Практичні знання, загальна оцінка і пропозиції

2.

Скільки практичних знань ви отримали на курсі?

Навіщо це питання

Практичні знання — те, що студент застосує після іспиту. «Мало» разом зі згодою з рядком 5 питання 1 означає корисні, але не прикладні матеріали: додайте кейси чи практичні завдання. Між «Багато» і «Мало» бракує середнього варіанта «Достатньо».

  • Багато
  • Мало
  • Взагалі не отримав (-ла)
3.

Як би ви оцінили цей курс?

Навіщо це питання

Загальна оцінка — показник для щорічного звіту і порівняння з попереднім потоком. Сама по собі вона не підкаже, що змінити: читайте її разом із питанням 1 і пропозиціями в питанні 4.

  • Чудово
  • Добре
  • Задовільно
  • Погано
  • Жахливо
4.

Що б ви покращили в цьому курсі?

Навіщо це питання

Конкретні пропозиції важать більше за бали. Згрупуйте їх за темами (темп, приклади, оцінювання, матеріали) і на першому занятті наступного потоку розкажіть студентам, що змінилося завдяки найчастішій із них.

Ваша відповідь…

Статус дисципліни і курс навчання

5.

Який статус мав цей курс у вашій навчальній програмі?

Навіщо це питання

Обов’язкові дисципліни часто отримують нижчі оцінки, ніж вибіркові, за того самого викладання, тож порівнюйте питання 3 лише в межах одного статусу. Якщо ваша програма не розрізняє варіанти «Вибірковий за моєю спеціальністю» і «Вибірковий поза моєю спеціальністю», об’єднайте їх; для тренінгу вилучіть питання.

  • Вибірковий за моєю спеціальністю
  • Вибірковий поза моєю спеціальністю
  • Обов'язковий
  • Не впевнений (-а)
6.

На якому курсі ви навчаєтеся?

Навіщо це питання

Рік навчання від першого курсу до «Магістратура або аспірантура». Якщо у вас є заочна чи дистанційна форма, додайте окреме питання про форму навчання, бо в них інший темп навчання. У коледжі чи на курсах поставте замість років програму або групу.

  • Перший курс
  • Другий курс
  • Третій курс
  • Четвертий курс
  • П'ятий або старший курс (крім магістратури)
  • Магістратура або аспірантура

Використати цей шаблон

7 питань у першому шаблоні й 6 у другому, готових до надсилання. Обидва підходять для безкоштовного плану: необмежена кількість питань і до 500 відповідей на опитування. Для потоку, у якому понад 500 студентів, потрібен план Про, 9 € на місяць (або 81 € на рік).

Використати цей шаблонПорівняйте плани та обмеження

Як провести оцінювання навчального курсу

Як часто проводити

Наприкінці кожного семестру, на останньому тижні занять і до виставлення підсумкових оцінок, щоб думка про дисципліну не змішалася з оцінкою за іспит. Для нової дисципліни додайте коротке проміжне опитування приблизно на 6-му тижні лише з питаннями 4 і 7 першого шаблону, поки ще можна змінити темп. Для короткого курсу чи інтенсиву надішліть анкету в день останнього заняття. Не проводьте опитування під час сесії: тоді на відповіді впливають іспити.

Практичні поради

Як аналізувати результати

У першому шаблоні почніть із частки «Так» у питанні 6 і порівняйте її з попереднім семестром. Потім зіставте питання 6 із питанням 4: якщо курс не радять здебільшого ті, хто в питанні 4 відповів, що він складніший або легший, ніж очікували, змініть опис дисципліни або вимоги до попередніх знань, а не зміст. Зіставлення питань 5 і 6 відділяє проблему викладання від проблеми змісту. У другому шаблоні для кожного твердження питання 1 рахуйте суму відповідей «Абсолютно згодний (-а)» і «Згодний (-а)» замість середнього бала; починайте зміни з твердження, з яким не згодна найбільша частка студентів. Загальну оцінку (питання 3) порівнюйте лише між дисциплінами одного статусу (питання 5). Прочитайте всі відкриті відповіді й згрупуйте їх за темами.

Як створити цю анкету в eSurvey.ua

  1. Зареєструйтеся й відкрийте шаблон «Опитування для оцінки та покращення курсу» або «Опитування для оцінки курсу та викладача». Впишіть назву дисципліни в заголовок; якщо груп кілька, додайте питання про групу (буде 8 або 7 питань).
  2. В університеті замініть «курс» на «дисципліну» в питаннях про предмет, щоб студенти не плутали його з роком навчання. У коледжі, на курсах чи тренінгу замініть питання про курс навчання (питання 2 першого шаблону, питання 6 другого) на питання про програму або групу; для тренінгу вилучіть і питання 5 другого шаблону.
  3. Оберіть «Стандартне опитування (багато питань на сторінці)» і розмістіть усі питання на одній сторінці: на шість-сім коротких питань студенти відповідають з телефону за 2–3 хвилини.
  4. Поширте загальне посилання на платформі дистанційного навчання, вставте його в повідомлення в чаті академічної групи або покажіть на останньому слайді QR-код опитування.
  5. Відповіді з’являються в результатах, щойно студент надішле анкету; фільтруйте їх за курсом навчання, зробіть «Експорт у PDF-форматі» для кафедри та «Експорт у Excel-форматі» для порівняння семестрів (посилання на файл Excel надійде електронною поштою). Для кожного семестру створюйте окрему копію опитування.